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Julio 29, 2017
3,5 millones de vidas mejoradas: El Fondo ODS presenta los resultados de sus programas



On the sidelines of the opening day of the 2017 session of the High-Level Political Forum on Sustainable Development (HLPF), the Sustainable Development Goals Fund (SDG Fund) organized a side event on the theme, ‘Prosperity in Action: Results from the Sustainable Development Goals Fund.’ During the discussion, speakers highlighted the need to fully empower women, build greater trust and collaboration among different actors, including the private sector, and to promote female entrepreneurship through access to finance and training.

En el día inaugural del Foro Político de Alto Nivel 2017, El Fondo para los Objetivos de Desarrollo Sostenible (Fondo ODS) organizó un acto paralelo sobre el tema "Prosperidad en Acción: Resultados del Fondo para los Objetivos de Desarrollo Sostenible". Durante este encuentro, que contó con representantes de agencias de Naciones Unidas, gobiernos nacionales y sector empresarial, los ponentes destacaron la necesidad de empoderar plenamente a las mujeres, crear una mayor confianza y colaboración entre los diferentes actores, incluido el sector privado, y promover el espíritu empresarial femenino a través del acceso a la financiación y la formación.

La directora del Fondo ODS, Paloma Duran, presentó este mecanismo de las Naciones Unidas para el logro de la Agenda 2030, señalando que más de 22 países participan en proyectos del Fondo. Destacó que los proyectos del Fondo ODS se financian al 50 por ciento mediante fondos de contrapartida que aportan los socios nacionales y locales, y que los países deben establecer comités nacionales con representación de todas las partes interesadas. Ambos requisitos refuerzan el sentido de apropicación local de los proyectos, que es uno de los principales objetivos del Fondo ODS.

Durán señaló explicó la doble vía con la que trabaja el Fondo ODS: la implementación de programas de desarrollo en el terreno y la involucración de actores que normalmente no trabajan con la ONU, como las empresas y las niversidades. Asimismo, Durán anunció el próximo lanzamiento de la segunda ronda de propuestas de nuevos programas del Fondo así como la biblioteca online, que recoge más de mil publicaciones e informes relacionados con los ODS. "Desde que empezamos hace dos años, nuestros programas han mejorado las vidas de 3,5 millones de beneficiarios. Por supuesto que esto es apenas una fracción del objetivo final, pero al menos es un comienzo", dijo Duran.


Valoramos el enfoque concreto del Fondo ODS en todos sus proyectos, sus resultados claros y rastreables, su enfoque en las mujeres y su acento en la participación del sector privado

Antonio Parenti
Ministro Consejero y Jefe de Sección Economía, Comercio y Desarrollo de la Delegación de la UE ante la ONU

Antonio Parenti, ministro consejero y jefe de sección de Economía, Comercio y Desarrollo de la Delegación de la UE ante la ONU, recordó que la Unión Europea es el cuarto donante más grande del mundo y que parte de esta financiación se dirige a través de agencias como la Fondo ODS. Parenti valoró el enfoque concreto del Fondo, así como sus resultados rastreables y la participación del sector privado. "Apreciamos el enfoque muy concreto del Fondo ODS en sus proyectos, sus resultados fáciles y rastreables, su enfoque en las mujeres y su acento en la participación del sector privado", dijo Parenti.

Vinicius Carvalho Pinheiro, Representante Especial ante la ONU y Director de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), explicó que los dirigentes sindicales, que son los socios tradicionales de la OIT, no son creadores de empleos. Por ello, la OIT ha emprendido esfuerzos para trabajar con otros actores, añadió. Pinheiro explicó que el concepto de crecimiento inclusivo requiere un enfoque que está fuera del área habitual de atención de la OIT y destacó que, al conectar con otras instituciones, la OIT ha mejorado su impacto. "Para crear puestos de trabajo, necesitamos conectarnos con todos los actores a nivel de país, no sólo con los ministros de trabajo y sindicatos, sino también con representantes de Finanzas, Infraestructuras, empresas, PYMES y otras agencias de la ONU. Mejorando nuestro impacto, y eso es más bien la naturaleza del Fondo ODS", dijo Pinheiro.

El CEO de Sahara Group, Tonye Cole, presentó su visión del desarrollo sostenible desde la perspectiva de las empresas, así como su trabajo como miembro del Grupo Asesor del Sector Privado del Fondo ODS. Cole puso el acento en la importancia de cerrar la brecha de desconfianza que tradicionalmente han mantenido las organizaciones internacionales con las empresas privadas y abogó por estrechar lazos de colaboración para el desarrollo sostenible.

Maria Noel Vaeza, directora de la División de Programas de ONU Mujeres, habló del papel de la mujer en el empoderamiento económico, del cual subrayó que es una condición previa para alcanzar el resto de ODS. Vaeza señaló que todos los objetivos ofrecen oportunidades para ensalzar el papel de las mujeres en la implementación de dichas metas. Asimismo, aplaudió el requisito de los programas del Fondo ODS sobre los fondos de contrapartida, por su capacidad para asegurar la participación local, y describió los esfuerzos para acelerar el empoderamiento de las mujeres agricultoras y ganaderas. "La igualdad de género es una condición previa para la implementación de los ODS. Si el cincuenta por ciento del planeta no está incluido en el desarrollo, será muy difícil tener un desarrollo justo y justo", dijo Vaeza.

El embajador Modest Mero, Representante Permanente de Tanzania ante la ONU, compartió varios ejemplos de proyectos de desarrollo en su país, relativos al saneamiento, las infraestructuras y la educación, entre otros. Mero destacó la importancia de las carreteras, ya que abren el acceso a los mercados. Asimismo, explicó que su país ha logrado el objetivo de la asistencia primaria al 100%. "En Tanzania, muchos niños no asisten a la escuela porque padecen hambre. Es ahí donde el Fondo ODS nos está ayudando, permitiendo que los hogares pobres tengan acceso a alimentos e ingresos, e incrementen la matrícula escolar y la asistencia", dijo Mero.

La igualdad de género es una condición previa para la implementación de los ODS. Si el cincuenta por ciento del planeta no está incluido en el desarrollo, será muy difícil tener un desarrollo justo"

Maria Noel Vaeza
Directora de la División de Programas de ONU Mujeres

El trabajo del Fondo ODS ayuda a que los hogares pobres en Tanzania tengan acceso a alimentos e ingresos, aumentando las matriculaciones y la asistencia de niños y niñas a las escuelas"

Modest Mero
Representante Permanente de Tanzania ante la ONU

Para crear puestos de trabajo, necesitamos conectarnos con todos los actores a nivel de país, incluyendo representantes de Finanzas, Infraestructuras, empresas, PYMES y otras agencias de la ONU

Vinicius Carvalho Pinheiro
Representante Especial ante la ONU y Director de la OIT
  

This is a version of the story originally published by IISD on 11 July 2017. Read it here